Libros
2009. Modélisation des emplois de service et formalisation des compétences. Colección CPC documentos. Ministerio de la Educación Nacional, Enseñanza Superior. P 137. Paris, France.
2005. Les compétences relationnelles en question. Cahiers d’Évry. Université d»Évry Val d»Essonne. P. 110. Evry, France.
Capítulos de libros
2016. Biodiversidad, conocimiento y diversidad cultural. Capítulo de libro en Sustentabilidad una visión multidisciplinaria. Coordinado por Eduardo Peñalosa Castro y Rodolfo Quintero y Ramírez. Uam Cuajimalpa, Mexico, pp 185-201.
2015. Prólogo al trabajo fotográfico. Capítulo de libro en Litnoah, ambiente y territorio 1. Coordinado por Miriam Alfie. V1, N1, UAM Cuajimalpa, pp.19-24
2010. Gestión del conocimiento. Capítulo de libro en Diccionario de derecho a la información. Coordinado por Perla Gómez. V.2, México, pp. 780- 785.
2007. Le travail à l’épreuve des paradigmes sociologiques. Capítulo de libro en Dépasser l’opposition entre substantialisme et relativisme dans l»analyse de la qualification et de la compétence . Coordinado por .-P. Durand, W. Gasparini (dir.), Paris, France, pp. 175-185
2006: La question du consentement au travail. Capítulo de libro en De la servitude volontaire à l’implication contrainte. Coordinado por J.-P. Durand, M.-C. Le Floch (dir.), Paris, France, pp. 167-178.
Artículos
2017. Sustentabilidad en las comunidades indígenas versus financiarizacion de la naturaleza. En coautoría con Ignacio Marcelino López Sandoval. En Administración y Organizaciones, Uam Xochimilco.
2015. Reforma de la ley federal del trabajo en México: la consolidación de un modelo productivo financiarizado . En IdeAs. Printemps/Été. N: 5. Paris, France. https://ideas.revues.org/852
2015. UM OLHAR INTERNACIONAL SOBRE A «LÓGICA COMPETÊNCIA»: DESESTABILIZAÇÃO DOS SISTEMAS PRODUTIVOS E DOS SISTEMAS DE FORMAÇÃO. En TRABALHO & EDUCAÇÃO. V. 23, N 3, Bello Horizonte, Brasil. http://www.portal.fae.ufmg.br/revistas/index.php/trabedu/article/view/2338
2011. Tipos de regulación productiva y su impacto sobre los recursos humanos. En Economía Informa. V1, N. 370, Facultad de Economía UNAM.
2009. Modelisation de la gestion des compétences. Une vision internationale. Journal of Information and Communication Technologies. Paris, France, V.2, N., pp.32-45.
2006. Les «savoir-être» un angle mort du débat sur les compétences.. En L’Homme et la société. V. Paris,France, pp. 97. 113.
2006. Prescription et mobilisation des qualités personnelles dans l’industrie . En La Pensée. N. 345 Paris, France, pp. 73- 85.
Obras científicas
Un modèle des « savoir-être ». Approches internationales de la gestion par les compétences. [Un modelo de los “saber ser”. Enfoques internacionales en torno a la administración mediante las competencias], Editions Liaisons, Paris (en prensa, 2008).
Artículos arbitrados
« Les «savoir-être» un angle mort du débat sur les compétences » [Los «saber ser»: ángulo muerto del debate sobre las competencias], L’Homme et la société, n°162-/4, 2008, pp.97-113.
Capítulos de obras científicas
« Dépasser l’opposition entre substantialisme et relativisme dans l’analyse de la qualification et de la compétence », en J.-P. Durand, W. Gasparini, coord., Le travail à l’épreuve des paradigmes sociologiques, Paris, Octarès, 2007, pp. 176-185.
